Transparente Preise für die sicherheitstechnische Betreuung: Hier sehen Sie, wie sich die Kosten einer Fachkraft für Arbeitssicherheit zusammensetzen, wie viele Einsatzstunden Ihr Betrieb nach DGUV Vorschrift 2 braucht und was eine externe Fachkraft im Vergleich zur internen Lösung bedeutet.
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Kurz beantwortet
Eine externe Fachkraft für Arbeitssicherheit kostet bei der IAAI 70 bis 120 € netto pro Stunde. Wie viele Stunden Ihr Betrieb braucht, legt die DGUV Vorschrift 2 fest: Ab 21 Beschäftigten sind es je nach Betreuungsgruppe 0,5, 1,5 oder 2,5 Stunden Grundbetreuung pro Beschäftigtem und Jahr, die sich Fachkraft und Betriebsarzt teilen. Jede Seite übernimmt mindestens 20 Prozent. Bei einem Sifa-Anteil von 70 Prozent sind das rund 25 bis 210 € pro Beschäftigtem und Jahr, dazu kommt die betriebsspezifische Betreuung.
Die Kosten einer Fachkraft für Arbeitssicherheit (Sifa) ergeben sich aus zwei Größen: den Einsatzstunden, die Ihr Betrieb nach der DGUV Vorschrift 2 benötigt, und dem Stundensatz. Jeder Arbeitgeber muss nach § 5 Arbeitssicherheitsgesetz (ASiG) eine Fachkraft für Arbeitssicherheit schriftlich bestellen. Betriebe mit bis zu 20 Beschäftigten fallen unter die Regelbetreuung nach Anlage 1: Unterstützung bei der Gefährdungsbeurteilung und anlassbezogene Betreuung, ohne feste Stundenwerte. Ab 21 Beschäftigten gilt die Regelbetreuung nach Anlage 2 mit festen Einsatzzeiten für die Grundbetreuung und einem betriebsspezifischen Teil. Welche Fassung und welche alternativen Modelle für Ihren Betrieb gelten, legt Ihr Unfallversicherungsträger fest.
Die IAAI Arbeitssicherheit GmbH berechnet die sicherheitstechnische Betreuung mit 70 bis 120 € netto pro Stunde und die betriebsärztliche Betreuung mit 105 bis 180 € netto pro Stunde. Der genaue Satz hängt von Branche, Standort und Umfang der Betreuung ab. In unseren Angeboten übernimmt die Fachkraft für Arbeitssicherheit üblicherweise 70 Prozent der Grundbetreuung und der Betriebsarzt 30 Prozent. Fachkraft und Betriebsarzt erhalten Sie aus einer Hand.
Fünf Faktoren entscheiden, wie hoch die Kosten für Ihre Fachkraft für Arbeitssicherheit ausfallen:
Feste Einsatzzeiten nach Anlage 2 der DGUV Vorschrift 2: Unterstützung bei der Gefährdungsbeurteilung, Begehungen, Unterweisungen, Unfalluntersuchung und Beratung. Die Fachkraft übernimmt mindestens 20 Prozent der Stunden.
Zusätzliche Leistungen nach Anlage 2 Abschnitt III, etwa bei neuen Maschinen, Umbauten oder besonderen Gefährdungen. Den Umfang ermitteln Sie mit Fachkraft und Betriebsarzt und passen ihn bei wesentlichen Änderungen an.
Wegezeiten sind keine Einsatzzeit. Ob Bereitstellungskosten je Einsatz anfallen, weisen wir im Angebot aus. Bis zu einem Drittel der Leistungen darf digital erbracht werden, das spart Anfahrten.
Hinweis: Alle Preise verstehen sich netto zzgl. 19 % USt. Grundbetreuung und betriebsspezifische Betreuung fassen wir in einem Festpreis zusammen.
Richtwerte für die Grundbetreuung nach Anlage 2 der DGUV Vorschrift 2 bei einem Sifa-Anteil von 70 Prozent und einem Stundensatz von 70 bis 120 € netto. Beispiele aus der DGUV-Zuordnungsliste (Fassung 29.11.2024): Gruppe I etwa Bau von Gebäuden oder Schlachten und Fleischverarbeitung, Gruppe II etwa Stahl- und Leichtbau, Elektroinstallation oder Restaurants, Gruppe III etwa IT-Dienstleistungen, Steuerberatung oder Einzelhandel.
| Beschäftigte | Betreuungsgruppe | Grundbetreuung gesamt pro Jahr | Mindestanteil Sifa (20 %) | Sifa-Anteil (70 %) | Kosten Sifa pro Jahr (netto) |
|---|---|---|---|---|---|
| 30 | Gruppe III (0,5 h) | 15 h | 3 h | 10,5 h | 735 bis 1.260 € |
| 30 | Gruppe II (1,5 h) | 45 h | 9 h | 31,5 h | 2.205 bis 3.780 € |
| 30 | Gruppe I (2,5 h) | 75 h | 15 h | 52,5 h | 3.675 bis 6.300 € |
| 100 | Gruppe III (0,5 h) | 50 h | 10 h | 35 h | 2.450 bis 4.200 € |
| 100 | Gruppe II (1,5 h) | 150 h | 30 h | 105 h | 7.350 bis 12.600 € |
| 100 | Gruppe I (2,5 h) | 250 h | 50 h | 175 h | 12.250 bis 21.000 € |
| 250 | Gruppe III (0,5 h) | 125 h | 25 h | 87,5 h | 6.125 bis 10.500 € |
| 250 | Gruppe II (1,5 h) | 375 h | 75 h | 262,5 h | 18.375 bis 31.500 € |
| 250 | Gruppe I (2,5 h) | 625 h | 125 h | 437,5 h | 30.625 bis 52.500 € |
Beispielwerte zur Orientierung, netto zzgl. USt. Pro Beschäftigtem und Jahr entspricht das 24,50 bis 42 € in Gruppe III, 73,50 bis 126 € in Gruppe II und 122,50 bis 210 € in Gruppe I. Hinzu kommen die betriebsspezifische Betreuung und der Anteil des Betriebsarztes. Ihr Angebot erstellen wir individuell nach Betriebsart, Mitarbeiterzahl und Betreuungsbedarf.
Die Stundenwerte in Klammern gelten pro Beschäftigtem und Jahr. Ihre eigene Betreuungsgruppe und die Aufteilung zwischen Betriebsarzt und Fachkraft berechnen Sie mit dem DGUV-Rechner. Was der arbeitsmedizinische Teil kostet, lesen Sie unter Betriebsarzt Kosten.
Sie können eine eigene Beschäftigte oder einen eigenen Beschäftigten zur Fachkraft für Arbeitssicherheit bestellen oder einen externen Dienst beauftragen. Welche Lösung wirtschaftlicher ist, hängt vor allem von der Zahl der Einsatzstunden ab, die Ihr Betrieb nach der DGUV Vorschrift 2 braucht.
| Kriterium | Interne Fachkraft | Externe Fachkraft |
|---|---|---|
| Ausbildung | Ingenieur, Techniker oder Meister mit mindestens zwei Jahren Berufspraxis und anerkanntem Qualifizierungslehrgang (§ 4 DGUV Vorschrift 2). Ausbildung und Freistellung trägt der Betrieb. | Der Dienstleister stellt qualifizierte Fachkräfte und hält deren Fachkunde durch Fortbildung aktuell. |
| Kosten | Anteiliges Gehalt, Ausbildung und regelmäßige Fortbildung, auch wenn die Einsatzzeit gering ist. | Die vereinbarten Einsatzstunden, bei der IAAI 70 bis 120 € netto pro Stunde. |
| Vertretung | Bei Urlaub, Krankheit oder Wechsel muss der Betrieb selbst Ersatz finden. | Die Vertretung organisiert der Dienstleister. |
| Haftung und Verantwortung | Die Verantwortung für den Arbeitsschutz bleibt beim Arbeitgeber. Die Fachkraft berät weisungsfrei (§ 8 ASiG). | Auch hier bleibt die Verantwortung beim Arbeitgeber. Die Bestellung erfolgt schriftlich, ein überbetrieblicher Dienst ist nach § 19 ASiG zulässig. |
| Passt zu | Großen Betrieben mit hohem Stundenbedarf, oft in Betreuungsgruppe I. | Kleinen und mittleren Betrieben sowie Unternehmen mit mehreren Standorten. |
Das Arbeitssicherheitsgesetz lässt ausdrücklich zu, dass Sie statt einer eigenen Fachkraft einen überbetrieblichen Dienst verpflichten (§ 19 ASiG). Die externe Fachkraft wird wie eine interne schriftlich bestellt und übernimmt die Aufgaben nach § 6 ASiG: Beratung bei Planung, Beschaffung und Arbeitsplatzgestaltung, sicherheitstechnische Prüfung von Anlagen und Arbeitsverfahren, regelmäßige Begehungen und die Untersuchung von Arbeitsunfällen.
Bei der IAAI läuft die externe Betreuung in festen Schritten: Wir ermitteln anhand Ihres WZ-Schlüssels Betreuungsgruppe und Einsatzzeiten, Sie erhalten ein Angebot für Fachkraft und Betriebsarzt aus einer Hand, danach folgen schriftliche Bestellung, Erstbegehung, Gefährdungsbeurteilung und die laufende Betreuung mit Begehungsberichten und jährlichem Bericht. Details zu Leistungen und Ablauf finden Sie auf der Seite Sicherheitstechnische Betreuung.
Beide Rollen werden häufig verwechselt, haben aber verschiedene Rechtsgrundlagen, Aufgaben und Qualifikationen. Die Fachkraft für Arbeitssicherheit berät den Arbeitgeber fachlich. Der Sicherheitsbeauftragte unterstützt ihn aus der Belegschaft heraus, neben seiner eigentlichen Tätigkeit. Die eine Rolle ersetzt die andere nicht.
| Merkmal | Fachkraft für Arbeitssicherheit | Sicherheitsbeauftragter |
|---|---|---|
| Rechtsgrundlage | § 5 ASiG, Umfang nach DGUV Vorschrift 2 | § 22 SGB VII |
| Pflicht | In jedem Betrieb mit Beschäftigten, schriftliche Bestellung | Ab regelmäßig 50 Beschäftigten. Bei mehr als 20 und weniger als 50 Beschäftigten, wenn die Gefährdungsbeurteilung eine besondere Gefährdung für Leben und Gesundheit ergibt |
| Aufgaben | Berät Arbeitgeber und Führungskräfte, prüft Anlagen und Arbeitsverfahren, begeht Arbeitsstätten, untersucht Arbeitsunfälle (§ 6 ASiG) | Unterstützt den Unternehmer, achtet auf Schutzeinrichtungen und persönliche Schutzausrüstung und macht auf Unfall- und Gesundheitsgefahren aufmerksam (§ 22 Abs. 2 SGB VII) |
| Qualifikation | Sicherheitstechnische Fachkunde: Ingenieur, Techniker oder Meister mit Berufspraxis und Qualifizierungslehrgang (§ 4 DGUV Vorschrift 2) | Beschäftigter des Betriebs, Aus- und Fortbildung durch den Unfallversicherungsträger (§ 23 SGB VII) |
| Stellung | Weisungsfrei bei der Anwendung der Fachkunde, untersteht unmittelbar der Betriebsleitung (§ 8 ASiG), intern oder extern | Teil der Belegschaft, darf wegen der Aufgabe nicht benachteiligt werden (§ 22 Abs. 3 SGB VII) |
In Unternehmen mit regelmäßig weniger als 250 Beschäftigten und ohne besondere Gefährdung genügt ein Sicherheitsbeauftragter. Bei besonderer Gefährdung kann der Unfallversicherungsträger die Bestellung anordnen (§ 22 Abs. 1 SGB VII).
Ja. Nach § 5 ASiG und der DGUV Vorschrift 2 muss jeder Arbeitgeber mit Beschäftigten eine Fachkraft für Arbeitssicherheit schriftlich bestellen. Der Umfang hängt von Betriebsgröße und Betreuungsgruppe ab.
Bei der IAAI Arbeitssicherheit GmbH 70 bis 120 € netto pro Stunde, je nach Branche, Standort und Umfang der Betreuung. Die betriebsärztliche Betreuung kostet 105 bis 180 € netto pro Stunde.
Ab 21 Beschäftigten gilt die Grundbetreuung nach Anlage 2 der DGUV Vorschrift 2: 2,5 Stunden in Gruppe I, 1,5 Stunden in Gruppe II und 0,5 Stunden in Gruppe III pro Beschäftigtem und Jahr, aufgeteilt auf Betriebsarzt und Fachkraft mit je mindestens 20 Prozent. Dazu kommt die betriebsspezifische Betreuung. Ihre Werte berechnet der DGUV-Rechner der IAAI.
Das hängt vor allem vom Stundenbedarf ab. Bei einer internen Fachkraft trägt der Betrieb Ausbildung, Freistellung, Fortbildung und Vertretung. Bei einer externen Fachkraft zahlen Sie die vereinbarten Einsatzstunden. Ein Angebot mit ausgewiesenen Einsatzzeiten macht den Vergleich einfach.
Nein. Sicherheitsbeauftragte nach § 22 SGB VII unterstützen den Unternehmer aus der Belegschaft heraus. Die Fachkraft für Arbeitssicherheit nach § 5 ASiG braucht eine sicherheitstechnische Fachkunde und berät den Arbeitgeber fachlich. Sicherheitsbeauftragte sind ab regelmäßig 50 Beschäftigten Pflicht, bei mehr als 20 Beschäftigten schon dann, wenn die Gefährdungsbeurteilung eine besondere Gefährdung ergibt.
Nennen Sie uns Mitarbeiterzahl und Branche, wir erstellen Ihnen ein transparentes Angebot für Ihre Fachkraft für Arbeitssicherheit, auf Wunsch zusammen mit dem Betriebsarzt.
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